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做酒店打工需要簽約嗎?妳敢簽嗎?
這個議題在八大行業應該算是老梗了,我在網誌裡也寫過不少相關的文章。
不過因為最近接到很多洽詢都在問這個問題,所以我決定在打一篇宣導一下。
在各大酒店經紀人的網頁或部落格已經宣導過很多次做酒店類型"不要簽約"也"不用簽約"但還是有很多水水會給她簽下去,這真的是令我"百思不解"。
是因為薪水比較高嗎?還是福利比較好?
還是健保,勞保,外加199吃到飽,全都包?
在一般的行業中需要簽約的工作,是因為公司有不可洩漏的商業機密,公司為了確保公司的機密不外漏,所以會請新進員工或有經過公司特殊訓練的員工,簽立所謂的保密合約。
而酒店類型公關跟酒店經紀人或店家從事酒店類型工作,並無任何有洩漏機密的疑慮,所以店家或酒店經紀公司也沒有立場要求"求職者"簽立任何合的合約,就算有簽約在法律上也是無效的!
一個正派專業的酒店經紀人是不會有所謂「簽約」的要求,如果妳找的店家或酒店經紀公司要妳簽不合情理的契約時,請妳
馬上換酒店經紀人。
現在市場上酒店經紀人可以說是繁如天星,不用簽約的應該有半個天空這麼多。
套一句老梗:下一個會更好。
快換酒店經紀吧!!
【 艾琳酒店經紀公司 】
有興趣想了解更詳細的女孩們
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